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Sozialversicherungsbeiträge in 2012
Wie hoch sind die Beitragssätze zur Sozialversicherung 2012 und was bleibt vom Bruttogehalt nach Abzug der Sozialversicherungsabgaben übrig? Sozialversicherungsbeiträge.org bietet einen schnellen Überblick und einen Gehaltsrechner, der auch den Arbeitnehmeranteil und den Arbeitgeberanteil für die Sozialversicherungsbeiträge in 2012 berechnet.
Die Sozialversicherungsbeiträge sind vom Arbeitgeber und Arbeitnehmer gemeinsam zu tragen und stellen einen nicht zu unterschätzenden Kostenfaktor dar. Sozialversicherungsbeiträge werden für die gesetzliche Krankenkasse und die Pflegeversicherung sowie die Rentenversicherung und die Arbeitslosenversicherung vom Arbeitgeber entrichtet.
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Art der Versicherung |
Beitragssatz |
Arbeitnehmeranteil |
Arbeitgeberanteil |
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Pflegeversicherung Nur in Sachsen
Kinderlosenzuschlag |
1,95% |
0,975% 1,475%
0,25 % |
0,975% 0,475% |
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Rentenversicherung |
19,60% |
9,80% |
9,80% |
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Arbeitslosenversicherung |
3,00% |
1,50% |
1,50% |
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Krankenversicherung |
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Allgemeiner Beitragssatz: |
15,5 %, |
8,20% |
7,30% |
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Ermäßigter Beitragssatz: |
14,9 %, |
7,90% |
7,00% |
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Insolvenzgeldumlage |
0,04% |
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0,04% |
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U1 und U2 für Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall und Mutterschaftsaufwendungen |
Je nach Krankenkasse |
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Je nach Krankenkasse |
Eine Berechnung der Sozialversicherungsbeiträge in Abhängigkeit vom Bruttogehalt finden Sie auf Gehaltsrechner.com.de. Werte für die aktuellen Beitragsbemessungsgrenzen und Jahresarbeitsentgeltgrenzen finden Sie auf: private-krankenversicherung-beitragsbemessungsgrenze.info.
Bis wann sind die Beitragsnachweise und Sozialversicherungsbeiträge 2012 fällig? Die Beitragsnachweise sind seit dem 01.01.2008 spätestens zwei Arbeitstage vor der Fälligkeit der Sozialversicherungsbeiträge bei der entsprechenden Krankenkasse einzureichen. Am drittletzten Bankarbeitstag des laufenden Monats sind die Sozialversicherungsbeiträge in 2012 spätestens fällig und müssen auf dem Konto der Krankenversicherung bis zu diesem Termin eingegangen sein.
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